Korea Business Review · Section
KBR Analysis > KBR Special Reports
PremiumKBR의 심층 특별 리포트입니다.
KBR Special Reports
서울 물가, 뉴욕·런던보다 낮지만 도쿄보다 높다 - 임대료 제외 생활비와 OECD 물가상승률로 읽는 서울의 상대적 비용
서울의 물가는 세계 주요 도시와 비교하면 얼마나 높을까. 민간 도시자료의 임대료 제외 생활비는 뉴욕·런던보다 낮고 도쿄보다 높다. OECD의 국가별 물가상승률과 누적 상승폭을 별도로 비교하고, 주거비·환율·소득에 따라 체감 부담이 달라지는 이유와 기업의 보상·가격정책에 필요한 판단 기준을 짚는다.
박소유 책임기자 · 2026. 09. 15.
Read more →
KBR Special Reports
소상공인 폐업률 꺾였지만…회복 판단은 아직 이르다
이우리 선임기자 · 2026. 09. 15.
KBR Special Reports
한국인 커피 소비량, 1인당 연간 416잔… 3.7조원 시장의 2026년 관전 포인트
강지혜 선임기자 · 2026. 08. 13.
KBR Special Reports
인구증가율 1위는 어디? 광명·화성·평택이 이끄는 2026년 한국의 인구 지도
이태민 책임기자 · 2026. 07. 18.
KBR Special Reports
AI 전환의 승자와 패자: 한국 기업은 어디까지 준비됐나
이태민 책임기자 · 2026. 06. 16.
KBR Special Reports
"평균 52.9세에 떠밀린다"… 40·50대 가장 재취업 잔혹사, 통계가 말하는 진실
벼룩시장 조사에서도 퇴직 경험자의 재취업 비율은 51.8%에 그쳤고, 재취업 시 희망 월평균 소득은 290만4천원으로 주된 직장 재직 당시(339만5천원)보다 14.5% 낮춰 잡은 것으로 나타났다. 중장년 전문 매체와 노동시장 분석가들 사이에서는 중장년 쉬었음 인구의 증가가 단순한 조기 은퇴가 아니라 재취업 실패와 일자리 미스매치의 결과일 가능성이 제기되고 있다. 고령층 부가조사에서 주된 일자리를 그만둔 이유 1위가 사업부진·조업중단·휴폐업(25.0%)이라는 사실은, 자영업이 재취업 실패의 대안이 아니라 또 다른 퇴출 경로가 되고 있을 가능성을 시사한다.
강지혜 선임기자 · 2026. 06. 11.
KBR Special Reports
K-화장품, 글로벌 시장에서 어느 정도인가 — 수출 세계 2위, 114억 달러의 현재
서울의 한 프리미엄 K-뷰티 매장에서 다양한 국적의 소비자들이 한국 스킨케어 제품을 살펴보고 있다. K-뷰티는 2025년 기준 202개국으로 수출되며 글로벌 소비자층을 빠르게 확장하고 있다. [사진 = 코리아비즈니스리뷰 DB] 숫자가 말하는 K-뷰티의 현재 2025년, 한국 화장품 산업은 다시 한번 역사를 새로 썼다.
류현진 기자 · 2026. 04. 14.
KBR Special Reports
수도권 아파트 월세 물량 및 가격 증감 추이 분석
한강을 마주한 수도권 아파트 시장에서 공급의 시계는 느리게 흐르는 반면, 월세의 시계는 빠르게 달리고 있다. Executive Summary 수도권 아파트 월세 시장은 2026년 현재 단순한 가격 조정 국면이 아니라, 임대차 시장의 패러다임 자체가 바뀌는 구조적 전환점을 지나고 있다.
김민경 기자 · 2026. 04. 01.
KBR Special Reports
2026 배달앱 수수료 구조 해부와 소상공인 수익성 진단
배달앱이 외식산업의 핵심 인프라로 자리 잡으면서 소비자의 편의성은 극대화되었으나, 그 이면에는 소상공인이 감당해야 할 높은 실질 수수료 부담과 플랫폼 종속성 심화라는 구조적 과제가 놓여 있다. Executive Summary 2026년 현재 주요 배달앱 3사의 ‘차등 수수료제’가 전면 안착하며 표면적인 상생의 틀을 갖췄으나, 소상공인의 체감 수수료 부담은 여전히 수익성 훼손의 한계 수위에 머물러 있다는 지적이 제기된다.
박소유 기자 · 2026. 03. 26.
KBR Special Reports
2026년 채용 시장 구조 변화와 인재 확보 전략: 대공채 시대의 급속한 퇴장과 ‘스킬 기반·팀핏(Team-Fit)’ 채용의 부상
대공채는 사라졌지만, 특정 직무와 조직 문화에 부합하는 인재를 가려내기 위한 긴장은 여전하다. Executive Summary 2026년 1분기 대한민국 노동시장은 겉으로 드러난 양적 팽창 이면에 극심한 질적 양극화와 구조적 단층을 내포하고 있다.
이우리 기자 · 2026. 03. 23.
